为进一步推进锦州市2024年度妇幼保健机构绩效监测工作，提升妇幼保健机构服务能力和管理水平，由锦州市卫生健康委员会主办、锦州市妇婴医院（妇幼保健院）承办的2025年绩效监测培训会，于2月20日以线上形式顺利召开。在2025年的新起点上，此次会议对推动妇幼保健事业发展意义重大。市卫生健康委妇幼健康与家庭发展科李瑛科长、市妇婴医院（妇幼保健院）纪委书记杨忠伟、各县区卫健系统分管领导及妇幼保健机构负责人等80余人参会。
本次会议由锦州市妇婴医院（妇幼保健院）纪委书记杨忠伟主持。杨书记指出2023年绩效考核工作中的不足之处，同时，结合新一年的发展需求，对2024 年度绩效监测工作提出具体要求：一是各级妇幼保健机构要进一步提高对绩效考核工作的重视程度，严格把握数据上报的时效性与准确性，确保在2025年能快速、精准地完成数据上报；二是加强机构内部数据审核及质控，提高留档备查意识，为后续的工作评估和问题追溯提供有力依据；三是规范业务发展和诊疗行为，提高诊断的准确性和治疗的规范性；四是不断提升住院病案首页数据质量及信息化建设水平，助力妇幼保健工作。
在专题培训环节，锦州市妇婴医院（妇幼保健院）项目相关管理人员对绩效监测工作进行系统解读：
儿童群体保健科赵竟延依据《关于做好2024年度妇幼保健机构绩效监测工作的通知》，梳理了本年度工作重点与时间安排。
信息工程科张璐阳针对辖区管理模块，通过横向对比2023年度指标完成情况，详细阐释了数据采集要点与质量把控方法。
医务科副科长简跃结合新版操作手册，深度剖析服务提供、资源效率等核心指标内涵，针对性指出历年填报易错环节，帮助大家在填报工作中避免失误。
